海南930家企業簽訂工資合同 承諾不減薪不裁員
來源：網絡資源 2009-11-02 21:36:04
摘要：據悉，今年1月17日該省相關部門在全省開展“共同約定行動”，舉辦“應對危機保增長，海南工會在行動”活動后，部分企業和工會領導代表作出了“不減薪、不裁員，保障企業發展，維護職工權益”承諾。
面對金融危機“不減薪、不裁員”，這是部分企業在海南省“共同約定行動”中向員工發出的承諾。記者11月1日從省總工會獲悉，截至10月底，在這一行動的推動下，海南省已有930家企業行政代表和企業工會代表共同簽訂了“企業工資專項集體合同”，覆蓋1860個法人單位，取得了穩定職工和農民工就業崗位、促進企業穩步發展的多贏局面。
據悉，今年1月17日該省相關部門在全省開展“共同約定行動”，舉辦“應對危機保增長，海南工會在行動”活動后，部分企業和工會領導代表作出了“不減薪、不裁員，保障企業發展，維護職工權益”承諾。
“共同約定行動”的及時推行在全省產生了良好的社會影響。農民工比較集中的以加工出口水產品為主的儋州珠聯廠，在生產經營受到沖擊，產品積壓，資金周轉困難的情況下，不僅向員工做出“不減薪、不裁員，確保員工工資不低于800元”的承諾，而且新吸收170名返鄉農民工，對待崗員工和新上崗返鄉農民工開展了生產操作技能和基本法律知識特別培訓。
“集團加緊新工廠和項目的建設，不但沒有裁員，還招收了311名新員工。”海南現代科技集團工會主席林師明告訴記者，今年4月10日，該集團750名職工全部已與集團簽訂了工資集體協商協議，為應對金融危機，該集團還采取適當調低副總以上高管工資、增加骨干和一線員工工資的辦法，對員工2009年工資做了調整，一般員工工資也全部足額按時發放。
根據省人保廳、省總工會、省工商聯與省企業家協會聯合發出的通知要求，企業工資集體協商制度將于2012年基本實現全覆蓋。
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