應(yīng)屆畢業(yè)生升學(xué)名額增１萬(wàn) 北京出臺(tái)15項(xiàng)措施促高校畢業(yè)生就業(yè)

今年考研或者專(zhuān)升本的畢業(yè)生將獲得更多錄取機(jī)會(huì)，應(yīng)屆畢業(yè)生的升學(xué)名額較去年增加1萬(wàn)。日前，北京市政府辦公廳發(fā)出通知，北京出臺(tái)15項(xiàng)措施促高校畢業(yè)生就業(yè)。

措施一：鼓勵(lì)升學(xué)

今年北京地區(qū)有21萬(wàn)名高校畢業(yè)生，北京市政府鼓勵(lì)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)一步深造以解決就業(yè)問(wèn)題。本市將改革碩士研究生培養(yǎng)類(lèi)型和模式，擴(kuò)大專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生招收應(yīng)屆本科畢業(yè)生規(guī)模，同時(shí)，高職升本科的接收院校及升學(xué)名額、中職升高職的名額都將增加，各類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生升學(xué)規(guī)模增加1萬(wàn)人左右。

措施二：完善體系

市政府要求各部門(mén)拓寬就業(yè)門(mén)路，不斷完善高校畢業(yè)生就業(yè)管理和服務(wù)體系，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層、中西部地區(qū)、中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)骨干企業(yè)和科研單位吸納和穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)，努力做到每一個(gè)有就業(yè)愿望的高校畢業(yè)生都能有就業(yè)崗位。

措施三：村官就業(yè)

今年，首批合同期滿(mǎn)的大學(xué)生“村官”將面臨再就業(yè)，各地區(qū)和用人單位要高度重視。繼續(xù)從應(yīng)屆高校畢業(yè)生中招聘大學(xué)生“村官”，保持每個(gè)行政村有兩名大學(xué)生“村官”，加大對(duì)大學(xué)生“村官”的跟蹤培養(yǎng)和使用力度，充分發(fā)揮他們的作用，完善長(zhǎng)效機(jī)制。

措施四：社區(qū)上崗

據(jù)了解，今年本市將選聘2000名高校畢業(yè)生到社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)服務(wù)站、商務(wù)樓宇社會(huì)服務(wù)站工作，進(jìn)一步提高社會(huì)工作隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化水平。

措施五：任教學(xué)校

為促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)，教育系統(tǒng)將拿出3000個(gè)教師崗位，公開(kāi)招聘優(yōu)秀應(yīng)屆高校畢業(yè)生到中小學(xué)任教，加大對(duì)中小學(xué)師資結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，提高中小學(xué)教師隊(duì)伍整體水平。

措施六：科研落戶(hù)

各高校、科研單位、大學(xué)科技園、中關(guān)村科技園區(qū)研發(fā)型高新技術(shù)企業(yè)，以及其他承擔(dān)國(guó)家和北京市重大科研項(xiàng)目的單位，要聘用北京地區(qū)高校碩士以上學(xué)歷的優(yōu)秀畢業(yè)生參與研究。對(duì)于在聘用期內(nèi)完成科研任務(wù)、連續(xù)考核為合格以上且符合進(jìn)京條件的非北京生源高校畢業(yè)生，可按程序辦理北京戶(hù)口。

措施七：就職企業(yè)

小企業(yè)招用北京生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生達(dá)到一定比例的，可享受最高為200萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款。畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)，有關(guān)部門(mén)要為其提供檔案管理、人事代理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理和接續(xù)、職稱(chēng)評(píng)定以及權(quán)益保障等方面的服務(wù)，形成有利于高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)的社會(huì)環(huán)境。

措施八：自主創(chuàng)業(yè)

支持北京生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生創(chuàng)辦投資少、開(kāi)辦費(fèi)用低的合伙、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)及個(gè)體工商戶(hù)。對(duì)于創(chuàng)辦個(gè)體工商戶(hù)的，免收行政事業(yè)性收費(fèi)。對(duì)于開(kāi)辦文化經(jīng)紀(jì)、動(dòng)漫制作等文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)及技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)等科技企業(yè)的，可以注冊(cè)在區(qū)縣確定的集中辦公區(qū)，也可以利用住宅作為住所(經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所)進(jìn)行登記注冊(cè)，其中在居民住宅樓內(nèi)設(shè)立的，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。工商行政管理機(jī)關(guān)要為其提供便捷的服務(wù)。

措施九：登記推薦

區(qū)縣人才服務(wù)機(jī)構(gòu)、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要摸清本地生源未就業(yè)高校畢業(yè)生的底數(shù)，建立臺(tái)賬，做好他們的求職登記工作，向用人單位進(jìn)行推薦。

措施十：援助就業(yè)

高校、各地區(qū)要對(duì)本地生源困難家庭高校畢業(yè)生給予“一站式”、“一對(duì)一”的重點(diǎn)幫扶，優(yōu)先為其免費(fèi)提供就業(yè)指導(dǎo)、心理咨詢(xún)、技能培訓(xùn)、就業(yè)推薦和信息服務(wù)，落實(shí)就業(yè)崗位。各高校結(jié)合實(shí)際情況，可給予家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生求職補(bǔ)貼。各級(jí)機(jī)關(guān)考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘工作人員時(shí)，免收困難家庭高校畢業(yè)生的報(bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。要確保“零就業(yè)”家庭高校畢業(yè)生就業(yè)。

措施十一：失業(yè)招用

招用登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生，簽訂一年及以上勞動(dòng)合同且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的用人單位，可申請(qǐng)享受崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，所需經(jīng)費(fèi)由失業(yè)保險(xiǎn)基金列支。

措施十二：招聘服務(wù)

各級(jí)人事部門(mén)、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)、教育部門(mén)及各高校要加強(qiáng)協(xié)作，開(kāi)展多種形式的高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作。要聯(lián)合其他省市共同舉辦高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，通過(guò)舉辦“就業(yè)服務(wù)月”等形式，為京內(nèi)外用人單位提供高校畢業(yè)生招聘服務(wù)。

措施十三：專(zhuān)業(yè)預(yù)警

加強(qiáng)北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心建設(shè)，建設(shè)一批示范性就業(yè)中心。拓展高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地，著力提升高校畢業(yè)生的實(shí)踐能力、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。建立專(zhuān)業(yè)預(yù)測(cè)預(yù)警機(jī)制，按照就業(yè)規(guī)律及時(shí)調(diào)整學(xué)科專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)，優(yōu)化專(zhuān)業(yè)設(shè)置。積極推進(jìn)高職學(xué)生“雙證書(shū)”和“訂單式”培養(yǎng)。

措施十四：就業(yè)指導(dǎo)

各高校要強(qiáng)化對(duì)大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)，開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課并作為必修課程，重點(diǎn)幫助高校畢業(yè)生了解就業(yè)政策，提高求職技巧，調(diào)整就業(yè)預(yù)期。

措施十五：安排資金

財(cái)政部門(mén)要根據(jù)高校畢業(yè)生實(shí)際需要，統(tǒng)籌安排資金用于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。要重點(diǎn)做好困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)工作。