陜西師范大學實行動態(tài)管理

陜西師范大學2007年師范專業(yè)招收2600人，對師范生實行動態(tài)管理，在第一、二學年內(nèi)，不愿或不適宜從事教育職業(yè)的師范生，可按有關(guān)規(guī)定，調(diào)出師范專業(yè)，轉(zhuǎn)入其他專業(yè)學習。

據(jù)了解，培養(yǎng)方案的明確目標就是要立足于培養(yǎng)優(yōu)秀的高中教師、立足于培養(yǎng)中小學校長。師范生除享受國家政策，免學費、住宿費并補助生活費外，學校還將繼續(xù)完善師范生的培養(yǎng)機制，品學兼優(yōu)的師范生可以享受學校其他非義務(wù)性的獎學金。

學校將以師范生免費教育為契機，在“211工程”三期建設(shè)中積極推動師范專業(yè)學科建設(shè)，培養(yǎng)造就一支優(yōu)秀的學科教學論專業(yè)隊伍;建設(shè)具有一定水準、切實服務(wù)于教師教育的“教師教育資源中心”和“教師職業(yè)技能訓練中心”;進一步完善師范生培養(yǎng)導師制。

部屬大學師范生免費教育畢業(yè)生一般回所在省工作，由省教育行政部門組織用人單位進行雙向選擇，在基層工作兩年后可在學校間流動或從事教育管理工作。經(jīng)學校考核通過的畢業(yè)生可申請在職攻讀教育碩士，為畢業(yè)生繼續(xù)學習提供條件和保障。

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